|
De Nationale Arbeidsraad werd officieel ingesteld door de Wet van 29.05.1952. De NA telt 24 werkende en 24 plaatsvervangende leden. Daarnaast telt de NA, in een voorlopige regeling, 2 werkende geassocieerde leden en 2 plaartsvervangende geassocieerde leden, als vertegenwoordigers van de niet commerciële sector. De mandaten zijn gelijkelijk verdeeld tussen de werknemersorganisaties en de werkgeversorganisaties. De wet van 29 mei 1952 geeft de NA de volgende bevoegdheden: de eerste en belangrijkste bevoegdheid is het uitbrengen van adviezen of het formuleren van voorstellen betreffende sociale vraagstukken, aan de Belgische regering en/of het parlement; de tweede veeleer residuale bevoegdheid is het geven van adviezen over bevoegdheidsconflicten tussen paritaire comités.
Ingevolge de wet van 5 december 1968 is de NA ook gemachtigd collectieve arbeidsovereenkomsten te sluiten voor het geheel van de economische bedrijvigheid of voor één van de bedrijfstakken. Bovendien heeft de NA krachtens diverse wetten de opdracht adviezen te geven of voorstellen te doen vooraleer de desbetreffende uitvoeringsbesluiten worden aangenomen. Dat geldt zowel voor het individueel en collectief arbeidsrecht (arbeidsduur, arbeidsovereenkomsten, bescherming van het loon, ...) als voor het socialezekerheidsrecht (onderwerping aan de sociale zekerheid, begrip loon waarop bijdragen verschuldigd
zijn, pensioenen, ...). http://www.nar-cnt.be/
|